2021 남도학숙 채용공고 자소서

남도학숙의 2021년 채용이 시작되었다. 남도학숙은 광주.전남 출신 수도권 소재 대학생을 위한 숙식제공 등 수학에 따른 편의 제공, 입사학생의 생활지도 및 면학 분위기 조성 사업, 기숙사 시설관리를 수행한다. 이번 채용은 행정직 1명이며 서류 - ncs - 면접 과정으로 채용한다. 근무지는 서울 은평구 제2남도학숙이다. 

 

 

남도학숙 채용공고

 

 

4. 결격사유 : 남도학숙 인사규정 제20조(임용결격사유) 및 제40조(직원의 임기 및 정년)에 해당하지 않는 자 (정년 만60세)

 

⁕ 남도학숙 인사규정 제20조(임용결격사유) 다음 각 호에 해당하는 사람은 직원으로 임용될 수 없다.

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인과 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람 2. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 그 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람 4. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람 5. 법원의 판결에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

6. ｢형법｣ 제355조 및 제356조에 규정된 횡령과 배임의 죄를 범한 사람으로서 300만원이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람 7. ｢형법｣ 제303조 또는 ｢성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법｣ 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람 8. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람 9. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

남도학숙 인사규정 제40조(직원의 임기 및 정년) 1. 1급 이하 : 60세(정년에 이른 날이 1월에서 6월 사이에 있으면 6월 30일에, 7월에서 12월 사이에 있으면 12월 31일에 각각 당연히 퇴직한다)

 

 

 

가. 서류전형 평가기준 - 해당 직무수행에 관련되는 응시자의 자격･경력 등이 정해진 기준에 적합한지 심사

나. 필기시험 평가기준 - 조직구성원으로서의 적합도, 특장점 등 평가 및 해당 직무를 수행하는데 요구되는 기초능력 측정 - 인성 및 직무능력검사 기준점수 미만자(응답신뢰도 등) 불합격처리

다. 면접시험 평가기준 - 관련분야 전문지식과 응용능력 - 직장인으로서 정신자세 - 성실성 및 예의․품행 - 창의력․의지력 그 밖에 발전가능성 - 의사발표의 정확성과 논리성

 

 

 

 

가. 응시자격 확인, 자격요건 등 입사지원서에는 반드시 증빙이 가능한 사항만 기재하시기 바라며, 증빙자료 제출이 불가하거나, 제출자료가 입사지원서에 기재한 사항과 다를 경우 합격이 취소될 수 있으니, 지원서 작성시 주의하시기 바랍니다.

나. 입사지원서 접수 시 연락 가능한 전화번호 및 휴대전화번호를 반드시 기재하시기 바라며, 누락･착오 입력 시 연락불능으로 인한 불이익은 본인 책임입니다.

다. 가산특전에 해당하는 경우 반드시 입사지원서에 표시하고 관련 내용을 명시해야 필기시험 시 가산됩니다.

 

8. 가산특전 ‣ 적용방법 : 가, 나 각각 하나씩 합산하여 필기시험에 적용 ‣ 적용기준일 : 당해 필기시험일 전일까지 유효한 경우

 

 

 

 

9. 응시자 제출서류

가. 입사지원서 1부(자사양식)

나. 자기소개서 1부(자사양식)

다. 개인정보 수집․이용․제공 동의서 1부(자사양식, 사진필수)

라. 경력증명서

마. 자격증사본(해당자에 한함)

바. 채용우대 대상자(장애인) 증명서(해당자에 한함)

 

10. 최종합격자 제출서류

가. 최종 학력증명서 나. 주민등록등본․초본(병역사항 포함) 다. 기본증명서 라. 가족관계증명서 마. 채용신체검사서(공무원용)

 

11. 기타 유의사항 가. 응시자의 부정합격이 확인된 경우 또는 비위 채용자는 즉시 합격을 취소하고, 적발된 날로부터 최소 5년이상 응시를 제한합니다. 나. 블라인드 채용원칙에 따라 지원서 작성시 개인 인적사항(출신학교, 가족관계 등) 관련내용 기재는 금지되며, 개인확인을 위한 사진, 생년월일 등은 심사위원에게 제공되지 않습니다.

 

다. 응시자가 제출한 서류에 허위사실 기재 또는 허위증빙서류 제출 시, 합격자 통지 및 임용된 경우에도 결격사유가 확인되면 임용을 취소합니다. 라. 경력(재직) 증명서는 반드시 직무이력이 포함되어야 하며, 직무이력이 없는 증명서는 경력을 인정하지 않습니다.

 

 

마. 접수된 입사지원서나 구비서류 상의 기재착오, 누락 또는 증빙서류 미제출등으로 인한 불이익은 일체 응시자 본인에게 책임이 있습니다. 바. 최종합격자의 임용포기, 합격취소, 임용결격사유, 임용 후 퇴직 등의 사유로 결원이 발생한 경우에는 합격자 발표일로부터 6개월 이내에 차 순위 예비합격자를 임용할 수 있습니다.

 

사. 응시인원이 채용인원과 같거나 적을 경우, 또는 응시자 중 적격자가 없을 경우에는 선발 하지 않을 수도 있습니다. 아. 접수서류는 타 용도로 사용하지 않으며 불합격자의 경우「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조에 따라 채용서류 반환청구서를 작성하여 채용서류를 반환청구할 수 있습니다. (단, 최종합격자 발표일 이후 14일 이내에 청구서를 제출하지 않으면 별도의 청구가 없는 것으로 간주)

 

자. 이의신청 안내 : 합격자 결정에 관하여 이의가 있을 경우 합격자 발표 후 7일 이내에 첨부된 이의신청서를 작성하여 서명 후 우편, 방문을 통해 제1남도학숙 행정지원팀으로 제출하여 주시기 바랍니다.

 

※ 이의신청 예외 : 채용전형과 무관한 질의사항, 응시자․평가위원 개인정보 등 차. COVID-19 예방을 위해 모든 채용과정에서 발열체크를 하며, 발열확인 및 감염의심자의 경우 심사장 입장이 제한될 수 있습니다. 카. 기타 궁금하신 사항은 다음 연락처로 문의하시기 바랍니다. - 동작관 행정지원팀(☎ 02-820-3209) : 채용절차 문의 - 은평관 행정지원팀(☎ 02-300-2822) : 직무내용 관련 문의

 

직무기술서

 

 

남도학숙 자기소개서 항목

남도학숙의 각 자소서 항목은 모두 500자 이내이다.

1. 지원분야와 관련 본인이 보유한 역량을 기술해 주시기 바랍니다.

- 직무기술서를 참고하고 작성한다. 학숙생들의 원활한 생활을 위한 행정지원에 포커싱한다.

 

2. 자신의 생각이나 의견으로 상대방을 성공적으로 설득했던 경험을 상황, 행동, 결과 중심으로 기술 해 주시기 바랍니다.

- 내 의견을 설득하는 것으로 진부하게 회의를 주선했다는 식은 금물이다. 

- 내 의견을 어떻게 논리적으로 상대에게 납득시켰는지가 필요하다.

 

3. 예상치 못했던 문제로 인해 계획대로 일이 진행되지 않았을 때, 어떻게 극복했는지 경험이 있다면 기술해 주시기 바랍니다.

- 문제를 해결 시 갑자기 떠오르거나 아이디어를 갑자기 발휘하지 않도록 한다. 

- 납득이 되도록 사고과정,문제인식 과정을 더 풀어서 쓴다.

 

 4. 남도학숙의 필요성과 향후 나아갈 방향에 대해 본인의 의견을 기술해 주시기 바랍니다. 

- 광주 전남 출신 학생들이 어떻게 사회에 잘 자리잡고 서울생활에 적응하는데 도움이 될지 생각해본다.

- 기관이 이미 하고있는 것에 플러스알파를 해도 괜찮다. 대신 내 의견이 있어야함.

 

5. 약속과 원칙을 지켜 신뢰를 형성/유지했던 경험이 있다면 기술 해 주시기 바랍니다.

- 지키기 어려울뻔하거나 어길수도 있는 원칙을 잘 지켜서 믿음을 준 경험으로 고른다.