남동발전 자소서 항목 채용 2020-하

 

남동발전 자소서 항목

 

 

 

 

 

남동발전 하반기 자기소개서 항목은 상반기와 내용과 글자수가 동일합니다.

 

 

남동발전 자소서 1번항목

1번 본인의 직업관에 대하여 설명하고, 남동발전이 그에 부합하는 이유와 남동발전에 입사하기 위하여 본인이 특별히 노력한 경험(학과목, 자격증 등)에 대하여 상세하게 기술해 주십시오. (어떻게 노력 했는지, 어떤 발전이 있었는지, 입사에 도움이 될 것이라고 생각하는 근거가 무엇인지 등) (1200byte 이상, 1400byte 이하)

 

 

직업관에 대해서는 면접에서 발표할 것까지 고려해서 하나의 키워드로 나의 컨셉이나 장점을 보여줄 수 있으면 좋겠습니다. 기술직으로 발전설비를 운영하고 건설하며 어떤 마음가짐으로 업무에 임할지 고려한 직업관을 작성해주시고,

 

그 다음으로는 남동발전이 다른 발전사들과 다른 점을 찾고 직무기술서와 지원동기를 참고하여 직무에 대해 알아보시면 되겠습니다.

 

그리고 남동발전의 차이, 내가 일할 직무를 바탕으로 다른 곳이 아닌 남동발전으로 지원한 이유를 작성해주시기 바랍니다.

 

입사하기 위해서 대다수의 기술직 분들은 업무경험이 없다면 기사자격증 취득을 기술할 것입니다. 단순하게 시간을 투여해서 자격증을 취득했다고 하기 보다는 공부 전략이나 과목 혹은 약점을 보완하기 위한 과정 등을 고려해서 조금 더 구체적으로 작성해주시면 좋겠습니다.

 

이런 노력한 경험이 어떻게 입사후 하게 될일에 대해 도움이 될 것이라 생각하는지 마무리하시고 다음의 사항들을 고려해보시면 되겠습니다.

 

​1. 남동발전이 아니라 다른 발전사로 이름을 바꿔도 될 정도로 특색이 없는 것은 아닌지

2. 면접에서 이 항목을 가지고 질문을 받는다면 나는 다른 지원자와 어떤 차이를 가질수 있을지(진부하진 않는지)

3. ​내가 한 노력이 입사 후 직무에 도움이 된다는 내용이 인과관계가 맞는지

 

세 항목을 고려해서 다시 확인을 하신다면, 자소서관련 질문을 받는다고 해도 충분히 답변이 가능하실 겁니다.

 

이 항목에서는 짧은 글자수 대비 여러 내용을 적어야 하기 때문에 빠뜨리는 내용이 없도록 주의하시고 또한 나의 노력이 도움이 될지에 대한 인과관계를 꼭 확인하고 작성해주시면 좋겠습니다.

 

 

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남동발전 자소서 2번항목

 

 2번 국내외 에너지 산업 및 남동발전의 사업환경 분석을 통하여 앞으로 남동발전이 나아가야할 목표 및 목표달성을 위한 전략을 제시하고, 그렇게 제시한 이유를 구체적으로 기술해주십시오. (1400byte, 1600byte 자 이하)

 

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이 항목을 작성하기 위해 우선 에너지 산업시장에 대한 이해가 필요합니다. 전력수급계획, 탈원전, 환경 등의 정책 및 해외 동향 등을 파악하시면 되겠습니다. 소재는 여러가지가 있겠지만 최근 이슈중 하나인 그린뉴딜에 대해서는 한번 찾아보시면 좋겠습니다.

그 외에는 에너지신문의 오피니언을 참고하시되 너무 공격적인 기사는 제외하고 참고하시면 좋겠습니다.

 

작년 상반기를 기준으로 보았을 때 이 항목을 어려워하시는 분들이 많았습니다. 이제 입사하려는 입장에서 너무 거창하게 생각하기보다는 현재 남동발전의 위치와, 국내 다른기업과의 차이, 해외다른기업과의 차이를 생각해서 전체적인 방향을 잡으시고 그 후 큰 흐름을 벗어나지 않는 방향으로 내용을 전개하시면 편하실 겁니다.

 

주의하실점은 앞으로의 방향에서 전략을 제시는 하되 너무 컨설팅펌이 되지 않으시면 좋겠습니다. 남동발전이 나아가야 할 방향 속에서 나의 역할이 포함된다면 글의 완성도는 더 올라갈 것입니다.

 

또한 이 소재를 고를때는 논란이 되는 이슈나 기관을 비판하는 이슈는 되도록 제외하고 고르는 것을 추천드립니다. 논란이 되거나 비판을 받는 이슈는 원인이나 해결방향이 뚜렷한 경우가 많지만 대신 면접에서 꼬리질문이 어렵게 받을 수도 있습니다.

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 ​초안 작성 후에는 아래를 고민하며 리뷰해보고 글을 완성하시기 바랍니다.

 

1. 남동발전이 나아가야 할 목표가 기관의 방향과 일치하는지

2. 목표달성을 위한 과정이 너무 단순하거나 너무 먼 미래는 아닌지

3. 나는 해당 전략에서 무엇을 할 수 있을지 고민해봤는지

 

 

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남동발전 자소서 3번항목

3번 당면한 문제를 해결하기 위해 시도했던 경험 중 원인을 철저히 규명하여 문제를 해결했던 사례에 대해 구체적으로 기술해 주십시오. 당시 문제가 되는 상황은 무엇이었으며, 어떠한 과정을 통해 원인을 규명하였는지, 그렇게 문제를 해결한 이유는 무엇이었는지 상세하게 기술해 주십시오. (1200byte 이상, 1400byte 이하)

 

문제해결능력을 작성하게 되면 결과에 집중하여 작성하는 분들이 많습니다. 하지만 이 항목에서는 내가 어떻게 원인을 찾고 솔루션을 적합하게 적용해서 해결했는지가 중요합니다.

 

당시 문제, 나의 상황 또는 역할, 문제를 인식하게 된 계기와 이유, 해결 과정 중 여러 솔루션 중 해당 솔루션을 고른 이유, 해결 과정 및 결과 등을 평소보다 상세하게 작성해주시기 바랍니다.

 

문제를 해결하기위한 원인을 찾아내는 것, 혹은 결과를 개선하기위해 프로세스에 변화는 주는 것 등을 주제로 삼을수 있습니다. 내가 행한조치와 문제의 원인이 해결되는 부분의 인과관계를 잘 부각되게 해주시며, 왜 그렇게 생각했는지를 언급해 주셔야합니다.

 

 

주의하실 점은 글의 전개 과정에서 한번에 스토리가 점프되거나 반대로 상세하게 작성은 했지만 나의 문제 해결 과정에서 필요없는 내용을 부각하지 않았는지 확인하실 필요가 있습니다.

 

 

 

또한 문제점을 상대의 잘못으로 고를 경우 공격적으로 보일수도 있고 글의 방향성이 어긋날 수도 있으니 같은 소재라도 나의 어떤 점을 부각해야할지 고민하고 작성하시면 좋겠습니다.

 

글을 작성한 후에는 아래의 사항을 리뷰해보시기 바랍니다.

1. 소재에서 오류는 없고 내가 강조하거나 부각하려는 능력을 면접에서도 말할 수 있는지

2. 문제 해결 과정에 대해 처음 읽는 상대가 한번에 명확하게 이해할 수 있을지

3. 이 경험은 면접의 어느 질문에 답변가능할지 생각해보기

 

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남동발전 자소서 4번항목

4번 귀하가 속한 조직 또는 집단에서 구성원들과 갈등이 발생했을 때, 이를 극복했던 경험을 당시 상황, 본인이 한 행동, 특별히 노력한 점, 노력의 결과, 느낀점 등을 구체적으로 기술해주십시오. (1200byte 이상, 1400byte 이하)

 

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항상 있는 항목입니다. 갈등의 원인과 내가 어떻게 행동했고 특히 어떤 점을 신경썼는지, 그래서 어떻게 해결했고 갈등에 앞으로 어떻게 대처할 지 적어주시면 되겠습니다.

 

소재를 고를 때 이유를 알수없이 소원해진 갈등 보다는 원인을 알 수 있고 내가 기여한 갈등해결 사례를 선정해주시기 바랍니다. 단순하게 회의를 주선하거나 자리를 마련한 정도가 아닌 상대 혹은 당사자들의 입장을 이해하고 나의 노력이 투영된 사례로 작성해주시면 더 좋습니다.

 

여기서 항상 말씀드리지만 교수님, 협력사 혹은 현직자, 선배 등 타인의 영향이 들어간 해결보다는 내가 중심인 해결로 글의 흐름을 잡아주시면 좋겠습니다.​

 

거의 영상마다 말씀드리게 되는거같은데, 갈등해결하기위해 당사자들이 모여서 단순히 회의와 대화로 해결이 되었다는 이상적인 내용이라면 이런 문제가 출제되지 않았을 것입니다. 왜 이런항목이 문제로 출제되는지 실제 회사생활에서는 어떻게 대처하게 될지를 생각해보셔야 합니다.

 

이 항목을 작성한 후에는

 

1. 갈등 해결에서 나의 역할이 명확하고 갈등의 원인 - 해결의 흐름에서 억지스럽지는 않은지

2. 정말로 회의를 주선했다면 그 전후 과정이 구체적이고 회의에서 갈등 해결에 대한 나의 역할을 명확히 작성하였는지

3. 입사 후 비슷한 상황에서 나는 어떻게 적용할 것인지

 에 대해 되돌아보시기 바랍니다.

 

 

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남동발전 자소서 5번항목

5번 남동발전 입사 후 업무를 수행함에 있어 가장 중요한 원칙과 사회생활을 함에 있어 가장 중요한 원칙은 각각 무엇이며, 그렇게 생각하는 이유를 본인의 가치관과 경험을 바탕으로 구체적으로 기술해주십시오 (1200byte 이상, 1400byte 이하)

 

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물어보는 것만 답하기 보다는 나의 가치관, 장단점, 강점을 어필하면 좋은 항목입니다. 내가 속했던 조직에 대해 되돌아보고 어떤 자세로 임했는지 작성해주시면 되겠습니다. 앞부분에는 사회생활에 대한 원칙을 기술하고 그에 대한 사례로 강화해 주는 흐름이 무난합니다.

 

가장 중요한 원칙은 앞에서 적은 직업관에 포함하는 가치관을 실현하기 위한 하나의 작은 규정이라고 생각하시고 업무와 조직생활로 구분해서 작성하시기 바랍니다. 이 두가지의 원칙은 나의 직업관과 같은 세계관을 가져야 합니다.

 

원칙을 고려할 때는 기본적으로 어떤 인재를 선호하는지 생각하고 한가지 정해서 작성하시면 좋겠습니다.

 

조심해야할 부분은 작성한 원칙이 앞으로 남동발전의 업무를 수행하거나 조직생활을 하는데 도움이 되거나 나침반으로 삼을만한 원칙이어야 한다는 점입니다. 사례를 예시로 설명은 대부분 하시겠지만 언급한 가치나 원칙이 뒷부분에서 남동발전에서 업무나 생활 시 어떻게 활용할 지에 대해 빠져있으면 개연성이 떨어집니다. 업무 상황이나 회사생활에서 해당 원칙을 발휘할 때를 생각하고 나의 원칙을 강화해주시기 바랍니다.

 

여기서 주의하실 점은 원칙과 활용의 인과관계가 약한 경우입니다.  

원칙에서는 꼼꼼하게 업무처리를 한다 했는데 자신의 경험에서는 실수없이 업무를 처리한 것이 아닌 단순하게 아이디어를 제시해서 성과를 낸 흐름으로 작성하는 경우가 제일 많이 보이는 인과관계가 빈약한 케이스입니다.

 

이 항목을 작성하고

 

 

1. 업무와 사회생활의 원칙이 앞의 가치관과 같은 방향인지

2. 원칙과 나의 경험 또는 앞으로의 활용의 인과관계가 적절한지

3. 기관의 인재상과 내 직무를 고려한 내용인지 

확인하고 제출하시기 바랍니다.

 

네 오늘은 남동발전 하반기 채용 자기소개서에 대해 알아보았습니다. 자기소개서를 쓰시는데 조금이라도 도움이 되셨길 바랍니다. 감사합니다